УАЗ передумал сокращать своих сотрудников

На эти непопулярные меры производителя толкнул спад российского авторынка. Однако к концу января в руководстве "Соллерс", которому принадлежит завод, передумали.

Как пишет агенство "Интерфакс" со ссылкой на сайт службы занятости населения Ульяновска, УАЗ планировал ввести режим неполного рабочего времени для 6128 человек с 24 февраля по 31 мая. Это делается для "сохранения двухсменного режима работы и во избежание дальнейшего массового сокращения персонала".

При этом с 3 февраля автозавод планировал сократить сразу 1115 сотрудников, которые сейчас находятся в корпоративном отпуске. В Ульяновске отмечали, что увольнения вызваны падением объемов продаж и производства, и ухудшением финансового положения предприятия".

Однако, после широкого освещения этой информации в СМИ, российский производитель "Соллерс", который и владеет заводом, объявил, что в итоге было решено обойтись без сокращений. Представитель "Соллерса" рассказал "Ведомостям", что вместо сокращений штата на автозаводе с февраля по май вводится режим неполного рабочего времени.

По его словам, в конце февраля работники основного производства УАЗа (около 6000 человек) могут уйти в недельный неоплачиваемый административный отпуск. Правда, окончательное решение по этому вопросу еще не принято.

29.01.2014

Материалы по теме

Подписаться на рассылку